打工皇帝唐骏以10亿的“转会费”进入福建新华都。他曾经这样说：
很多企业老板给我说，唐骏你看，我们公司多有人性化呀，迟到10分钟罚款10元，迟到30分钟罚款20快。听上去感觉很美；听上去感觉很现实。但是我做一个员工的角度，我问一下企业的管理者，我迟到是一种错误，你要罚款我也认同，我也认同。因为你必须通过这种手段来遏制这种想象，但是我在来问你一下，为什么我在你的公司章程里边我看不到一句说如果我加班10分钟，你企业给我一种回报。你是什么样的回报。更不用说加班30分钟一个小时，我们员工也是人呀。我们也同样受到这种尊重呀。而企业你给我们是什么呢？你说在这样的企业里面，有员工会愿意心甘情愿来加班吗？没有。我也做过员工，如果在这样的企业里面。我认同罚款，我只能接受罚款，但是我绝不心甘情愿来加班。你说在这样的企业里面，我们的员工能激发他的工作热情吗？很难很难。我们说需要规章制度来管理我们的企业，但是这种规章制度让我们的员工能感受到这是一种公平，这是一种合理的规章制度。我们的员工是处在弱势群体，我们说我们对待弱势群体，我们一样要采取公平合理的方式。
我真想跟唐骏说，你已经OUT了，我们单位迟到是要50元的，迟到时间长了要算矿工的。好像更有“人性化”每一次电脑中毒都是“归功”员工私自使用U盘。最近又听说要把所有的U口都封掉，此举也很“人性化”。现在这样的信息时代，你不让上互联网就算了，还不能用U盘，简直是封建社会。这样下去没有过多久我可能要带着画板，拿着针管笔来上班了。